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Neue Schulleitungen braucht das Land – Schulleitungen ziehen Bilanz zum Traineeprogramm

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Nun ist es bald soweit: Die ersten Trainees beenden ihr zweijähriges Programm. Sie haben sich dabei für zukünftige Schulleitungsaufgaben gerüstet – denn der Bedarf an kompetenten Lehrkräften, die bereit und in der Lage sind eine evangelische Schule zu führen, ist groß. Zur Auswertung des ersten Traineeprogramms trafen sich die als Coaches aktiven Schulleitungen zur Auswertung mit Erwin Meister und Dr. Siegfried Rodehau in der Evangelischen Schulstiftung in Nürnberg.

Viele Schulleitungen kommen in die Führungsaufgabe bisher jedoch ohne eine spezifische Vorbereitung. Und hier setzt das Traineeprogramm an. Nach einem erfolgreichen Assessment-Center absolvieren die Trainees ein zweijähriges Programm. So haben sich die Trainees z. B. ausführlich mit dem Thema „Christliches Profil und unternehmerisches Denken“ auseinander gesetzt. Spezifische Fortbildungen, regelmäßige Austauschtreffen mit Begleitung durch den Fortbildungsreferenten der Evangelischen Schulstiftung, Dr. Siegfried Rodehau und die systematische Begleitung der Trainees durch die Schulleitung vor Ort sind die tragenden Säulen des Konzepts. Dabei dokumentieren die Trainees ihren Lernprozess mit einem Portfolio und haben u. a. den Auftrag, ein Projekt selbstverantwortlich zu leiten. Ständige Reflexionsprozesse begleiten den Kompetenzerwerb. So herrschte bei den Schulleitungen, welche die ersten Trainees begleitet haben, großes Einverständnis im Hinblick auf die Sinnhaftigkeit und Tragfähigkeit des Konzepts. Ein großes Dankeschön gilt den Schulleitungen, welche diese wichtige Aufgabe, Trainees an Schulleitungsaufgaben heranzuführen, angenommen haben. Mittlerweile startet jetzt die dritte Traineegruppe. Auch nächstes Jahr wird wieder ein Assessmentcenter mit Traineeprogramm angeboten. Bei Interesse wenden Sie sich bitte an Dr. Siegfried Rodehau: s.rodehau@essbay.de

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